Những chính sách mới có hiệu lực thi hành từ tháng 8/2016

Từ tháng 8/2016, hàng loạt chính sách mới có hiệu lực, trong đó có tăng 8\% lương hưu, trợ cấp hàng tháng, xử phạt vi phạm giao thông trong lĩnh vực đường bộ...

Từ tháng 8/2016, hàng loạt chính sách mới có hiệu lực, trong đó có tăng 8% lương hưu, trợ cấp hàng tháng, xử phạt vi phạm giao thông trong lĩnh vực đường bộ, xuất nhập cảnh mang quả 5 triệu đồng không khai báo sẽ bị phạt...

Tăng 8% lương hưu, trợ cấp hàng tháng

Từ ngày 1/8, Nghị định 55/2016/NĐ-CP có hiệu lực. Nghị định 55/2016/NĐ-CP Điều chỉnh mức lương hưu, trợ cấp mất sức lao động hằng tháng; trợ cấp hằng tháng đối với quân nhân, công an nhân dân, người làm công tác cơ yếu, cán bộ xã đã nghỉ việc; trợ cấp đối với giáo viên mầm non có thời gian làm việc trước năm 1995.

Theo đó, cán bộ, công chức, công nhân, viên chức, người lao động và cán bộ xã, phường, thị trấn được điều chỉnh tăng 8% mức lương hưu, trợ cấp hằng tháng. 

Người có mức lương hưu, trợ cấp mất sức lao động và trợ cấp hằng tháng thấp hơn 2 triệu đồng/tháng… được điều chỉnh tăng thêm 250.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức lương hưu từ 1.750.000 đồng/người/tháng trở xuống; tăng lên bằng 2.000.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức lương hưu từ trên 1.750.000 đồng/người/tháng đến dưới 2.000.000 đồng/người/tháng.

Tăng thêm 150.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức trợ cấp mất sức lao động, trợ cấp hằng tháng từ 1.850.000 đồng/người/tháng trở xuống; tăng lên bằng 2.000.000 đồng/người/tháng đối với những người có mức trợ cấp mất sức lao động, trợ cấp hằng tháng từ trên 1.850.000 đồng/người/tháng đến dưới 2.000.000 đồng/người/tháng.[mecloud]ORhIsYDMhh[/mecloud]

Tăng mức xử phạt hàng loạt hành vi vi phạm giao thông

Từ ngày 1/8/2016, nghị định 46/2016/NĐ-CP quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực giao thông chính thức có hiệu lực.

Vượt đèn vàng bị phạt đến 2 triệu đồng: Theo đó, từ ngày 1/8, người điều khiển ô tô và các loại xe tương tự không chấp hành hiệu lực của đèn tín hiệu giao thông (vượt đèn đỏ và đèn vàng) bị phạt từ 1,2 triệu đến 2 triệu đồng.

Đối với người điều khiển mô tô, xe gắn máy (kể cả xe điện máy), và các loại xe tương tự vượt đèn vàng bị phạt tiền 300.000- 400.000 đồng. Đối với người đi xe đạp, xe đạp máy, người điểu khiển xe thô sơ khác vượt đèn vàng bị xử phạt 60.000-80.000 đồng.

Những chính sách mới có hiệu lực thi hành từ tháng 8/2016 1
Chính sách mới có hiệu lực từ 1/8/2016: Vượt đèn vàng bị phạt tơi 2 triệu đồng

Riêng đối với người điều khiển xe máy kéo, xe máy chuyên dùng vượt đèn vàng bị phạt từ 400.000-600.000 đồng.

Lái xe dùng ma túy bị phạt 18 triệu đồng: Điều 5 của Nghị định quy định các mức xử phạt người điều khiển, người được chở trên xe ô tô và các loại xe tương tự xe ô tô vi phạm quy tắc giao thông đường bộ. Theo đó, phạt tiền từ 2.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng đối với người điều khiển xe thực hiện một trong các hành vi điều khiển xe trên đường mà trong máu hoặc hơi thở có nồng độ cồn nhưng chưa vượt quá 50 miligam/100 mililít máu hoặc chưa vượt quá 0,25 miligam/1 lít khí thở; điều khiển xe chạy quá tốc độ quy định từ 10 km/h đến 20 km/h.

Đối với người điều khiển xe ô tô chạy quá tốc độ quy định trên 20 km/h đến 35 km/h bị phạt tiền 5.000.000 đồng đến 6.000.000 đồng; gây tai nạn giao thông không dừng lại, không giữ nguyên hiện trường, bỏ trốn không đến trình báo với cơ quan có thẩm quyền, không tham gia cấp cứu người bị nạn cũng bị xử phạt từ 5.000.000 đồng đến 6.000.000 đồng.

Đối với người điều khiển xe trên đường mà trong cơ thể có chất ma túy sẽ bị tước quyền sử dụng giấy phép lái xe từ 22 tháng đến 24 tháng (trong trường hợp có giấy phép lái xe) hoặc phạt tiền từ 16.000.000 đồng đến 18.000.000 đồng (trong trường hợp không có giấy phép lái xe hoặc có nhưng đang bị tước quyền sử dụng giấy phép lái xe).

Không giữ "cự ly tối thiếu giữa 2 xe" bị phạt đến 80.000 đồng: Điều 6 của Nghị định quy định rõ các mức xử phạt đối với người điều kiển mô tô, xe gắn máy (kể cả xe máy điện) vi phạm quy tắc giao thông đường bộ. Theo đó, với hành vi không giữ khoảng cách an toàn để xảy ra va chạm với xe chạy liền trước hoặc không giữ khoảng cách theo quy định của biển báo hiệu “Cự ly tối thiểu giữa hai xe” bị phạt từ 60.000 đồng đến 80.000 đồng.

Ngoài ra, hành vi không chấp hành hiệu lệnh, chỉ dẫn của biển báo hiệu, vạch kẻ đường, trừ các hành vi vi phạm quy định cũng bị phạt với mức tiền từ 60.000 đồng đến 80.000 đồng.

Hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài

Thông tư liên tịch 09/2016/TTLT-BLĐTBXH-BTC có hiệu tực từ 1/8/2016, quy định một số mức hỗ trợ người lao động đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng quy định tại Nghị định 61/2015/NĐ-CP.

Cụ thể, hỗ trợ đào tạo ngoại nữ theo mức cụ thể từng khóa học và thời gian học thực tế, tối đa 3 triệu đồng/người/khóa học. Bồi dưỡng kiến thức cần thiết, tối đa 530.000 đồng/người/khóa học. Tiền ăn trong thời gian đào tạo là 40.000 đồng/người/ngày. Chi phí đi lại (1 lượt) từ nơi cư trú hợp pháp đến địa điểm đào tạo, nếu từ 15km trở lên là 200.000 đồng/người/khóa học....

Xuất nhập cảnh mang quá 5 triệu đồng không khai báo sẽ bị phạt

Nghị định 45/2016/NĐ-CP của Chính Phủ có hiệu lực thi hành từ ngày 1/8. Theo đó, phạt từ 1 đến 3 triệu đồng đối với người xuất, nhập cảnh không khai hoặc khai sai số ngoại tệ tiền mặt, đồng Việt Nam bằng tiền mặt, vàng mang theo vượt định mức tương đương 5-30 triệu đồng (quy định hiện hành quy định 10-30 triệu đồng mới bị phạt).

Định mức mang ngoại tệ tiền mặt, đồng Việt Nam tiền mặt của cá nhân khi xuất cảnh, nhập cảnh được quy định như sau:

Cá nhân khi xuất cảnh, nhập cảnh qua các cửa khẩu quốc tế của Việt Nam bằng hộ chiếu mang theo ngoại tệ tiền mặt, đồng Việt Nam tiền mặt trên mức quy định dưới đây phải khai báo Hải quan cửa khẩu (Thông tư số 15/2011/TT-NHNN): 5.000 USD hoặc các loại ngoại tệ khác có giá trị tương đương; 15.000.000 VNĐ.

Tăng mức phạt đối với hành vi không niêm yết giá

Có hiệu lực từ ngày 1/8, Nghị định 49/2016/NĐ-CP sửa đổi, bổ sung một số điều của Nghị định 109/2013/NĐ-CP về xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực quản lý giá, phí, lệ phí, hóa đơn.

Theo đó, đơn vị vi phạm lần đầu: phạt tiền từ 500.000 đồng đến 1.000.000 đồng; vi phạm nhiều lần, tái phạm: phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng.

Đối với hành vi vi phạm về phí, lệ phí cũng bị tăng mức phạt tiền. Cụ thể, phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến 3.000.000 đồng đối với hành vi không công khai chế độ thu phí, lệ phí theo quy định. Phạt tiền từ 1.000.000 đồng đến dưới 2.000.000 đồng đối với hành vi vi phạm có số tiền vi phạm đến dưới 10.000.000 đồng; phạt tiền từ 2.000.000 đồng đến dưới 5.000.000 đồng đối với hành vi vi phạm có số tiền vi phạm từ 10.000.000 đồng đến dưới 30.000.000 đồng…

Mức lương mới cho cán bộ, công chức

Thông tư 05/2016/TT-BNV hướng dẫn thực hiện mức lương cơ sở đối với đối tượng hưởng lương, phụ cấp trong cơ quan, đơn vị sự nghiệp công lập của Đảng, Nhà nước, tổ chức chính trị - xã hội chính thức có hiệu lực từ ngày 1/8.

Theo đó mức lương, phụ cấp và hoạt động phí của các đối tượng sẽ được tính theo mức lương cơ sở là 1.210.000 đồng kể từ ngày 1/5/2016.

Đối với cán bộ, công chức có hệ số lương từ 2,34 trở xuống đã được hưởng tiền lương tăng thêm quy định tại Nghị định 17/2015/NĐ-CP như sau: Nếu tổng tiền lương và các khoản phụ cấp lương tính theo mức lương cơ sở 1.210.000 đồng/tháng của tháng 5/2016 thấp hơn tiền lương và các khoản phụ cấp lương cộng với tiền lương tăng thêm theo Nghị định số 17 tính theo mức lương cơ sở 1.150.000 đồng/tháng của tháng 4/2016 thì được hưởng chênh lệch cho bằng tổng tiền lương đã hưởng của tháng 4/2016…

H.Yên (Tổng hợp)

Tin Liên Quan
Đỗ Thị Thảo
Nguồn: Nguoi dua tin
Bạn Có Thể Quan Tâm
Cùng chuyên mục